HR Manager - Immediate

Bidang Lestari Motor · 📍 Pontianak, Kalimantan Barat · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 19.000.000 – Rp 24.000.000 per month
Bidang Lestari Motor, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang otomotif, sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami memiliki visi untuk menjadi pemimpin dalam industri otomotif di Indonesia, dan kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan untuk membangun dan mengelola tim HR yang kuat. Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek sumber daya manusia di perusahaan kami, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial. Jika Anda memiliki passion untuk HR dan ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami, kami sangat menantikan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola semua aspek sumber daya manusia di perusahaan, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial.,Membangun dan mengelola tim HR yang kuat.,Mengembangkan dan menerapkan kebijakan dan praktik HR yang sesuai dengan standar industri.,Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan.,Mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan.,Mengelola hubungan dengan pihak ketiga, seperti penyedia layanan HR, konsultan, dan penyedia layanan profesional lainnya.,Memastikan kepatuhan dengan semua hukum dan peraturan yang berlaku dalam bidang sumber daya manusia.,Mengembangkan dan mengelola kebijakan dan praktik keamanan dan kesehatan kerja.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 5 tahun dalam bidang HR, dengan pengalaman dalam industri otomotif akan menjadi nilai tambah.,Memiliki sertifikasi dalam bidang HR akan menjadi nilai tambah.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan baik di bawah tekanan dan dalam situasi yang menuntut.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan baik dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan baik dengan pihak ketiga, seperti penyedia layanan HR, konsultan, dan penyedia layanan profesional lainnya.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola dan mengembangkan tim HR.Kemampuan untuk mengembangkan dan menerapkan kebijakan dan praktik HR yang sesuai dengan standar industri.Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengelola hubungan dengan pihak ketigaseperti penyedia layanan HRkonsultandan penyedia layanan profesional lainnya.Kemampuan untuk memastikan kepatuhan dengan semua hukum dan peraturan yang berlaku dalam bidang sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengelola kebijakan dan praktik keamanan dan kesehatan kerja.Kemampuan untuk bekerja dengan baik di bawah tekanan dan dalam situasi yang menuntut.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait